Informacje o firmie PonikHolding z Warszawy

Siedziba firmy PonikHolding, znajduje się na terenie Warszawy. Specjalizujemy się w rekrutacji pracowników pochodzących z Europy, Azji oraz Afryki. Obecnie poszukujemy ich aż w 37 państwach. Nasz zespół składa się z wykwalifikowanych rekruterów, prawników oraz tłumaczy, których działania nadzoruje kadra zarządzająca. Rekrutujemy na każde stanowisko oraz pomagamy w procesie legalizacji pracowników. Załatwiamy wszelkie niezbędne formalności, m.in. wizę. Do tej pory mieliśmy okazję współpracować z wieloma przedsiębiorcami z całego świata, dla których zrekrutowaliśmy ponad 12.000 pracowników.

Ludzie spacerujący w mieście

Dlaczego warto skorzystać z usług naszej firmy?

Od lat działamy w branży rekrutacyjnej i bardzo dobrze znamy ten rynek. Doskonale wiemy, w których krajach poszukiwać pracowników specjalizujących się w przemyśle, transporcie, gastronomii itp. Mogą być Państwo pewni, że na wyznaczone stanowisko znajdziemy osobę lub całą grupę osób, które będą świetne w swoim fachu i wesprą zespół swoim doświadczeniem. Obecnie świadczymy usługę outsourcingu pracowników oraz zajmujemy się jednorazową rekrutacją. Zachęcamy do skorzystania.

 

Branże, w których działamy

  • Engineering (produkcja, oil & gas, budownictwo)
  • IT (software development, cybersecurity, infrastructure)
  • Księgowość
  • Obsługa klienta, również w zakresie pracowników wielojęzycznych oraz pracowników ze znajomością nietypowych połączeń językowych
  • Nieruchomości
  • Farmacja & Medycyna
  • Rekrutacje masowe pracowników niższego szczebla z różnych krajów, w tym z Azji i Afryki oraz Ukrainy
  • Rekrutacje do pracy za granicą

Jak widać, działamy w wielu obszarach, więc z nami możesz działać wielowymiarowo! I w każdym z tych obszarów możemy pochwalić się szeroką ekspertyzą, więc współpracując z nami masz pewność, że powierzasz określony obszar ekspertom.

 

Kim są nasi konsultanci?

  • To osoby z doświadczeniem w prowadzeniu biznesu, dlatego doskonale zdajemy sobie sprawę z powagi i konsekwencji, jakie niesie za sobą każda inwestycja, w tym inwestycja w pracowników.
  • To osoby z wieloletnim doświadczeniem w rekrutacji, zdobytym w małych firmach doradztwa personalnego jak i w międzynarodowych agencjach rekrutacyjnych, mające wykształcenie w obszarze HR oraz employer brandingu.
  • Ale przede wszystkim to niezawodni partnerzy, podchodzący z zaangażowaniem i indywidualnym spojrzeniem do każdego nowego projektu rekrutacyjnego.